Arbejdsret
Fagnummer
Fagtitel
Undervisningssprog
ECTS-point
Ansvarligt studienævn
Godkendelsesdato
Fagansvarlig
Udbudssteder
Niveau
Udbudsterminer
Varighed
Anbefalede forudsætninger
Formål og sigte
- Den individuelle ansættelsesretlige del vedrører forholdet mellem den enkelte medarbejder og arbejdsgiveren - ansættelse, arbejdsfunktioner, afskedigelse, ophævelse (beskyttelse herimod).
- Den kollektiv arbejdsretlige del vedrører overenskomsterne og håndhævelsen af disse - herunder behandlingen af overenskomstbrud - på de konkrete arbejdspladser.
Indhold
- Det arbejdsretlige system
- Arbejdsret på det offentlige arbejdsmarked
- Arbejdsrettens internationale aspekter
- Det kollektive overenskomstforhold
- Aftale- og samarbejdsrelationer på arbejdspladsen
- Konfliktret og fredspligt
- Det fagretlige processystem
- Ansættelsesforholdets retsgrundlag
- Generelle principper for ansættelsesretlige relationer
- Ansættelse og ansættelsesformer
- Centrale arbejdsvilkår i det løbende ansættelsesforhold
- Ændring i og ophør af ansættelsesforhold
Målbeskrivelse - viden
- Redegøre for de arbejdsretlige regler, det vil sige love, overenskomster, grundsætninger og praksis, der regulerer forholdet mellem ledelse og medarbejdere på de enkelte arbejdspladser - i private virksomheder såvel som inden for den offentlige sektor.
Målbeskrivelse - færdigheder
- Identificere relevante arbejdsretlige problemer på en måde, der viser overblik over retsområdet.
- Analysere komplekse arbejdsretlige problemstillinger på en måde, der vidner om indsigt i de grundlæggende retsregler.
- Anvende fagets terminologi, systematik og metode.
Målbeskrivelse - kompetencer
- løse konfliktsituationer inden for det arbejdsretlige problemfelt ved anvendelse af det komplicerede arbejdsretlige tvisteløsningssystem.
Litteratur
Undervisningsform
Arbejdsbelastning
Skemalagt undervisning:
2 timer pr. uge i 13 uger.
Arbejdsbelastning:
Med udgangspunkt i, at 1 ECTS svarer til 27 arbejdstimer, udmønter de med faget forbundne aktiviteter sig i en anslået vejledende fordeling af arbejdsindsatsen hos en gennemsnitsstuderende på følgende måde:
Konfrontationstimer: 26 timer.
Forberedelse: 79 timer.
Prøve og forberedelse til prøve: 30 timer.
Total: 135 timer.
Eksamensbestemmelser
Eksamen
Navn
Tidsmæssig placering
Udprøvninger
Eksamen
Navn
Prøveform
Censur
Bedømmelse
Identifikation
Sprog
Varighed
ECTS-point
Uddybende information
Det enkelte prøvespørgsmål vil indeholde et centralt emne inden for det arbejdsretlige problemfelt, hvor den studerende skal kunne beskrive og redegøre for de relevante arbejdsretlige regler - og i vekslende udstrækning (afhængig af det enkelte emne) tillige væsentlige retlige afgørelser.
EKA
Ekstern kommentar
Bemærk - Faget er identisk med det tidligere fag 8941801 Arbejdsret.
Forbrugte prøveforsøg i tidligere identiske fag overføres.
Fag der er identiske med fag, der tidligere er bestået i hh til gældende bestemmelser kan ikke tages om.
Fagudbud
Udbuds periode | Udbudstype | Profil | Uddannelse | Semester |
---|---|---|---|---|
Efterår 2023 | Valgfag | Marketing og Brand Management - Odense | Bachelor i erhvervsøkonomi, HA (BSc.merc.) - 2022 | HA | Esbjerg, Sønderborg, Slagelse, Odense, Kolding | |
Efterår 2023 | Valgfag | International Business - Odense | Bachelor i erhvervsøkonomi, HA (BSc.merc.) - 2022 | HA | Esbjerg, Sønderborg, Slagelse, Odense, Kolding | |
Efterår 2023 | Valgfag | Generel Erhvervsøkonomi - Esbjerg Kolding Odense Slagelse | Bachelor i erhvervsøkonomi, HA (BSc.merc.) - 2022 | HA | Esbjerg, Sønderborg, Slagelse, Odense, Kolding | |
Efterår 2023 | Valgfag | Bacheloruddannelsen i Økonomi, Odense, gældende fra 1. september 2023 | BSc Oecon - 2022 | Bachelor i økonomi | Odense | |
Efterår 2023 | Valgfag | Fra 1. september 2023 optages der ikke længere studerende på denne linje - Bacheloruddannelsen i Økonomi - Samfundsøkonomisk linje, Odense, gældende fra 1. september 2020 | BSc Oecon - 2022 | Bachelor i økonomi | Odense | |
Efterår 2023 | Valgfag | Fra 1. september 2023 optages der ikke længere studerende på denne linje - Bacheloruddannelsen i Økonomi - Erhvervsøkonomisk linje, Odense, gældende fra 1. september 2020 | BSc Oecon - 2022 | Bachelor i økonomi | Odense | |
Efterår 2022 | Valgfag | Jura BA optag pr. 1. september 2020 | Jura bachelor - 2022 | Bachelor i Jura | Odense | |
Efterår 2023 | Valgfag | Jura BA optag pr. 1. september 2021 | Jura bachelor - 2022 | Bachelor i Jura | Odense | |
Efterår 2022 | Valgfag | Fra 1. september 2023 optages der ikke længere studerende på denne linje - Bacheloruddannelsen i Økonomi - Samfundsøkonomisk linje, Odense, gældende fra 1. september 2020 | BSc Oecon - 2022 | Bachelor i økonomi | Odense | |
Efterår 2022 | Valgfag | Fra 1. september 2023 optages der ikke længere studerende på denne linje - Bacheloruddannelsen i Økonomi - Erhvervsøkonomisk linje, Odense, gældende fra 1. september 2020 | BSc Oecon - 2022 | Bachelor i økonomi | Odense | |
Efterår 2022 | Valgfag | Marketing og Brand Management - Odense | Bachelor i erhvervsøkonomi, HA (BSc.merc.) - 2022 | HA | Esbjerg, Sønderborg, Slagelse, Odense, Kolding | |
Efterår 2022 | Valgfag | International Business - Odense | Bachelor i erhvervsøkonomi, HA (BSc.merc.) - 2022 | HA | Esbjerg, Sønderborg, Slagelse, Odense, Kolding | |
Efterår 2022 | Valgfag | Generel Erhvervsøkonomi - Esbjerg Kolding Odense Slagelse | Bachelor i erhvervsøkonomi, HA (BSc.merc.) - 2022 | HA | Esbjerg, Sønderborg, Slagelse, Odense, Kolding | |
Efterår 2022 | Valgfag | HA(jur.) gældende for optag pr. 1. september 2020 | HA(jur.) for studerende optaget pr. 1. september 2020 og fremefter - 2022 | HA(jur.) | Odense |
Undervisere
Navn | Institut | By | |
---|---|---|---|
Christian Jensen | cjen@sam.sdu.dk | Juridisk Institut (00) | |
Katrine Bruun | kabru@sam.sdu.dk | Juridisk Institut (00) |